哪些国企会给六险二金(六险二金的国企值得去吗)

国企单位是大学生最容易实现就业的一个铁饭碗,且男生优于女生。

虽然大学生数量在不断的增多,大学生就业难的形势也在不断的加剧,但国家的政策也在不断的改变和扩招,国企就是其中之一。

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每年都会面向高校的毕业生进行招聘,还有的是直接到学校进行招聘,因此,对于没有工作经验的毕业生而言也是最容易实现就业的方式,大部分岗位还都有铁饭碗。

所以,国企的招聘格外的备受毕业生们的关注和喜爱。3月又是春招最好的时机,也是大学生最容易实现就业的一个时期,这不,各大国企也在陆续的开始招聘了。

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又一国企单位开始招聘了,六险二金月薪8000左右,专科生也能报考

这次公开招聘的国企单位门槛比较低,专科生也能报考,且面向专科生的岗位也比较多,虽然都是一线的岗位比较辛苦,但收入是一点也不差,福利待遇更不差。

别的国企单位普遍都是五险一金,而这个国企单位却是六险二金,且综合的收入能达到8000元左右,如果是高学历的毕业生收入会更高,甚至还会有相应的安家费等。

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这个国企单位就是中储粮公司,也是对专科生非常友好的一个国企单位。虽然各地区的中储粮招聘的时间存在差异,可有的地区招聘已经开始了

有想法的毕业生可以去关注对应的详细信息。值得注意的是,这类国企单位招聘的时间普遍不是很长,报名的时间比较短,因此,毕业生也要抓紧时间了。

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国企单位中储粮公开招聘,4类毕业生更容易被录取

虽然国企单位对于毕业生都是一视同仁,但如果是985、211的毕业生会更加的有优势,这点在所有的国企单位几乎都是一样的,除非特别的岗位,像一线操作工这样的岗位。

技术性比较强的。所以,如果是名校的毕业生会更有优势。其次就是相关专业的毕业生。国企单位招聘对于专业的要求非常严格,必须是专业匹配度高的专业。

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否则初审的时候就被淘汰了,也就没有后续了。接下来则是毕业生是党员身份或者退伍军人身份。国企单位是很看重党员身份的,在同等条件下可以优先录取,退伍军人也是一样。

因此,如果毕业生有多重身份,上岸也会更容易。最后一类就是男生更容易录取,国企单位招聘的岗位多数都是偏向于工科类的岗位。

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这些岗位不是不想要女生,而是女生根本就从事不了这样的工作。因此,在国企单位招聘的时候都会更倾向于男生,也会优先录取男生。

还有“这些”铁饭碗的单位也值得毕业生考虑,薪资待遇同样不低

薪资待遇高的国企单位不只是中储粮,还有大众公认的中国烟草和国家电网,这两个同样对专科生很友好,且薪资待遇远高于同行业其他岗位。

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除了这两者之外,还有军队文职也是对专科生很友好,门槛很低,专业更是偏向于技术类,且医学类专业录取的最多,像护理专业就是比较典型的。

而且,军队文职的薪资很可观,专科生的实习工资都有7000多,放眼整个行业,没有几个单位能有这样的高收入。唯一有难处的就是政审比较严格。

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除此之外,每年都有不少的毕业生想要当老师,但普本阶段和专科生学校是肯定进不去的,私立的也是一样,如果还想要拿到编制,除了家里有人脉之外,最好的方式就是报考特岗教师。

因为这几年一直在不断地扩招,并且门槛很低,专科生也可以报考。只不过专科生只有师范专业的可以报考,而本科生则是不限制专业,上岸比较容易。

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虽然环境不如城市,收入上也有差距,但近年来乡村教师的待遇在不断地提高,3年之后留任就能拿到编制。

对于想当老师的普本学生和专科生而言还是一个机会。需要注意的是,这个机会要趁早,等《教师法》修订草案正式落地之后,非师范生和专科生基本上就不能当老师了。

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结语

3月是就业的好时期,也是机会最多的时期。国企单位公开招聘,对于没有就业的毕业生而言就是一个机会,尤其还是门槛低薪资待遇还好的国企单位,竞争肯定也不小。

所以,毕业生在满足报考条件的情况下,还需要尽可能的优秀,也就是尽可能地增加自身的亮点,才能确保自己能有更大的机会被录取,进入体制内。因此,大学生们要付出的努力还有很多。

你觉得中储粮的福利待遇好吗?欢迎在下方留言评论。

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